الوزارة السعودية وهيئة كفاءة الإنفاق تعملان على الارتقاء بإدارة الأصول والمرافق

الرياض 04 ذو الحجة 1445هـ الموافق واس – حققت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتعاون مع هيئة كفاءة الإنفاق والمشاريع الحكومية إنجازات مهمة في تعزيز كفاءة إدارة الأصول والمرافق. وقد أدت هذه الشراكة إلى إنشاء نظام لإدارة المرافق يتماشى مع أفضل الممارسات.

نجح البرنامج المشترك في أتمتة خمس عمليات لإدارة الأصول والمرافق، مما أدى إلى تقليل تكاليف الصيانة والتشغيل والصيانة. وقد أدى هذا التعاون أيضًا إلى تحسين ممارسات إدارة الأصول والمرافق داخل الوزارة بنسبة 66%، وإلغاء معدلات الشراء المباشر، وزيادة رضا المستفيدين إلى 74%.

بالإضافة إلى ذلك، حققت المبادرة نسبة التزام بلغت 93% بتوطين عقود التشغيل والصيانة والتنظيف. وتم تحسين كفاءة تكاليف الوحدة لهذه الخدمات بنسبة 27%. وتؤكد هذه التطورات التزام الوزارة بتعزيز جودة الخدمة والكفاءة التشغيلية.

اعتمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الدليل الوطني لإدارة الأصول والمرافق. ويعد هذا الدليل بمثابة مرجع شامل لتعزيز الجودة والكفاءة والاستدامة في إدارة الأصول والمرافق داخل الجهات الحكومية.

ويهدف الدليل الذي أعدته هيئة كفاءة الإنفاق والمشاريع الحكومية مع الجهات الحكومية المعنية الأخرى إلى توحيد إجراءات إدارة الأصول والمرافق العامة. ويضمن التوافق مع التشريعات المحلية مع دعم اتخاذ القرار الأمثل من خلال تسجيل وتقييم الأصول.

ويركز الدليل على إطالة دورة حياة الأصول وإدارة المرافق العامة بشكل فعال على أساس مبادئ التكلفة والجودة. ويؤكد على التحسين المستمر والحفاظ على الموارد من خلال التخطيط المالي لإدارة الأصول وكفاءة سلسلة التوريد وإدارة العقود.

ويقدم الدليل مرجعاً فنياً للجهات العامة حول الاستغلال الأمثل لموارد إدارة الأصول والمرافق. ويغطي جميع مراحل دورات حياة الأصول، بدءًا من التخطيط والبناء واستلام المشروع وحتى التعاقد والشراء والتشغيل والصيانة والتخلص النهائي.

ويضمن هذا النهج المنظم قدرة الكيانات العامة على إدارة أصولها بكفاءة طوال دورة حياتها بأكملها. ومن المتوقع أن يؤدي تنفيذ الدليل إلى استخدام أكثر فعالية للموارد وتحسين تقديم الخدمات عبر الوكالات الحكومية.

With inputs from SPA