أرامكو السعودية تتعاون مع شركات استشارية رائدة لتنمية الموارد البشرية

الظهران 19 شعبان 1445هـ الموافق 29 فبراير 2024م واس - في خطوة مهمة نحو تعزيز قدرات القوى العاملة لديها، دخلت أرامكو السعودية، الشركة الرائدة عالمياً في مجال الطاقة والكيميائيات، في شراكات استراتيجية مع الإدارة العليا و الشركات الاستشارية. حدث هذا التطور في الرياض خلال مؤتمر مبادرة تنمية القدرات البشرية، بإشراف نبيل بن عبد الله الجامع، نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية والخدمات المساندة في أرامكو، على مجريات المؤتمر.

وتشمل عمليات التعاون خمس شركات مشهورة: Bain & Company، وErnst & Young، وOliver Wyman، وKPMG، وKearney. وتهدف هذه الشراكات إلى تعزيز النمو المهني لموظفي أرامكو السعودية من خلال تعريفهم بالمشاريع الدولية المتقدمة وفرص التدريب داخل هذه الشركات المرموقة. وتهدف المبادرة إلى صقل مهارات الاستشارات الإدارية لدى القوى العاملة في أرامكو، وتعزيز قدراتهم التحليلية، وتوسيع نطاق رؤى أعمالهم، وتزويدهم بالخبرة العالمية في مختلف المجالات الاستشارية.

أشاد النائب الأعلى للرئيس للموارد البشرية في أرامكو فيصل بن عبدالرحمن الحجي، بالتزام الشركة الطويل الأمد بتطوير المواهب المحلية. وسلط الضوء على مدى أهمية هذا التعاون الدولي في تزويد موظفي أرامكو السعودية بالمهارات اللازمة لمواجهة التحديات الحديثة بفعالية. ومن خلال الاستفادة من خبرات هذه الشركات العالمية، تهدف أرامكو إلى تسريع تنمية المهارات ونقل المعرفة بين موظفيها الشباب. ومن المتوقع أن تساهم هذه الاستراتيجية بشكل كبير في تعزيز مشهد اقتصادي أكثر تنوعا واستدامة وتنافسية.

وتؤكد هذه الاتفاقيات التزام أرامكو السعودية بالاستثمار في مواردها البشرية من خلال التوافق مع متطلبات المهارات المستقبلية وتعزيز براعتها الإدارية والاستشارية العالمية. علاوة على ذلك، فإنها تعكس عزم أرامكو على تعزيز التعاون مع المؤسسات الأكاديمية والاستشارية الرائدة في جميع أنحاء العالم. وتعد مثل هذه المبادرات محورية في تعزيز تنمية الموارد البشرية الوطنية وضمان بقاء أرامكو السعودية في طليعة معايير الصناعة العالمية.

With inputs from SPA