أمير نجران يسلط الضوء على تأثير هدف على الموارد البشرية والتوظيف

وفي تطور مهم لمنطقة نجران، أشاد صاحب السمو الأمير جلوي بن عبد العزيز بن مساعد أمير نجران، بالجهود المتضافرة الموجهة نحو تنمية الموارد البشرية وتمكين المواهب المحلية. جاء هذا التكريم خلال لقاء عقد بتاريخ 25 فبراير 2024 مع مشهور بن يحيى المنصور مدير فرع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" بنجران.

وتطرق اللقاء إلى التقرير السنوي الذي يفصّل إنجازات فرع الهدف لعام 2030، وإبراز دوره المحوري في التوجيه والتدريب والتمكين المهني. ولهذه المبادرات دور فعال في تعزيز معدلات التوظيف وضمان الاستدامة الوظيفية للداخلين الجدد إلى سوق العمل.

وأعرب الأمير جلوي عن تقديره لإسهامات الهدف في تنمية المنطقة. وأكد أهمية مواصلة هذه الجهود بكفاءة عالية وتعزيز الشراكات مع المؤسسات التعليمية والتدريبية لتعزيز رأس المال البشري في نجران.

وشارك المنصور إحصائيات مثيرة للإعجاب عن العام الماضي، حيث كشف أن 51,078 فردًا استفادوا من برامج هدف، وحصل 11,282 من هؤلاء المستفيدين على فرص عمل. والجدير بالذكر أن هذه الجهود جعلت نجران المنطقة ذات أدنى معدل بطالة في المملكة، وفقًا للهيئة العامة للإحصاء.

ويؤكد هذا الاجتماع التزام قيادة نجران بتطوير المهارات والقدرات المهنية بين القوى العاملة لديها. كما يسلط الضوء على التعاون الناجح بين الهيئات الحكومية والمؤسسات المحلية في تحقيق إنجازات مهمة في تنمية الموارد البشرية.

With inputs from SPA