يستضيف برنامج محمد بن حمد لتطوير القيادة جلسة مع الفريق الركن المري حول رؤى القيادة.

استضاف برنامج محمد بن حمد لتطوير القيادة مؤخراً جلسة قيادية ضمن مبادرة "جلسة مع قائد". وقد ترأس الجلسة سعادة الفريق محمد أحمد المري، مدير عام الإدارة العامة للهوية وشؤون الأجانب في دبي. وشارك خلالها رؤى مستقاة من مسيرته القيادية، مركزاً على المحطات الرئيسية التي أثرت في منهجه في العمل المؤسسي.

أكد معالي الدكتور علي بن نايف الطنيجي على أهمية هذه الجلسات، قائلاً: "تماشياً مع توجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن حمد الشرقي، ولي عهد الفجيرة، تُعدّ جلسات القيادة أولوية ضمن البرنامج لما لها من أثر مباشر في إثراء معارف المشاركين وتعزيز الربط بين النظرية والتطبيق". وأشاد بالفريق الركن المري لما قدمه من رؤى ملهمة وخبرة وطنية واسعة.

ناقش الفريق الركن المري محطاتٍ بارزةً في مسيرته المهنية، مُركزاً على فعالية الفريق وعملية صنع القرار. وشدد على دور التخطيط الاستراتيجي في تطوير الأنظمة والخدمات، وكيف تُعزز القيم المؤسسية والابتكار أداء الحكومة. كما تبادل المشاركون الدروس المستفادة التي ساهمت في تطوير التجارب داخل الإدارة العامة للهوية وشؤون الأجانب في دبي.

وأضاف الدكتور علي بن سباع المري: "إن الدور المحوري لبرامج القيادة المتخصصة في تزويد القطاع الحكومي بكفاءات وطنية مؤهلة يجسد رسالتنا في تعزيز التميز الحكومي وصقل مهارات القيادة القادرة على بناء مستقبل أكثر تقدماً وكفاءة". وأعرب عن فخره بالشراكة مع برنامج محمد بن حمد لتطوير القيادة لتقديم برامج تدريبية تنفيذية تُهيئ الأفراد لمواجهة تحديات المستقبل.

تنسجم هذه الجلسة مع أهداف البرنامج الرامية إلى إعداد قادة للمشاريع الاستراتيجية، وتعزيز جاهزية شباب الفجيرة وفقًا لرؤية القيادة الرشيدة. وقد أشاد المشاركون بالجلسة لما أسهمت به من تعميق فهمهم لمتطلبات القيادة الفعّالة. كما تُعزز هذه المبادرة التواصل المباشر بين المشاركين والشخصيات الوطنية، مما يُسهّل نقل الخبرات العملية.

أكد معالي الفريق الركن المري على أهمية الاستثمار في القيادات الشابة لتطوير القطاع الحكومي. وأشار إلى أن المؤسسات تنجح من خلال بناء فرق عمل تتمتع برؤى واضحة وقيم راسخة وقدرات فعّالة على اتخاذ القرارات. وأضاف: "يُعدّ دعم برامج تنمية القيادة امتداداً لنهج دولة الإمارات العربية المتحدة في تمكين الكفاءات الوطنية".

بناء قوة عاملة ماهرة

يعكس هذا البرنامج التدريبي المبتكر معايير أكاديمية رفيعة. وتتيح اللقاءات المباشرة مع قادة ذوي خبرة للمشاركين اكتساب معارف عملية تتجاوز المعارف النظرية، مما يُسهم في تطويرهم الشخصي وإعدادهم كقادة تغيير إيجابي يتماشون مع تطلعات دولة الإمارات العربية المتحدة. ويهدف البرنامج إلى تزويد الأفراد بالمهارات اللازمة لقيادة المشاريع الاستراتيجية بكفاءة.

أعرب المشاركون عن تقديرهم لتبادل الخبرات مع قادة مخضرمين مثل الفريق الركن المري. وأقروا بأن هذه الجلسات تساهم بشكل كبير في مسيرتهم المهنية من خلال تقديم رؤى قيّمة حول القيادة الفعّالة ومتطلبات العمل المؤسسي.

With inputs from WAM