برنامج مواءمة يترجم نظام العمل السعودي إلى لغة الإشارة لتحقيق الشمولية

اتخذت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية خطوة مهمة لدعم ذوي الإعاقة، حيث أعلنت الوزارة تزامناً مع اليوم العالمي للأشخاص ذوي الإعاقة عن ترجمة نظام العمل السعودي إلى لغة الإشارة من خلال برنامج "مواءمة"، وتهدف هذه المبادرة إلى تعزيز البيئة الداعمة للأشخاص ذوي الإعاقة في القوى العاملة.

تم إنتاج أكثر من 130 مقطع فيديو بإجمالي أكثر من 1200 دقيقة، تهدف هذه المقاطع إلى توعية العمال من ذوي الإعاقة بحقوقهم ومسؤولياتهم، وسيتم إتاحة المحتوى الذي يحمل عنوان "حقوقك بلغة الإشارة" عبر تطبيق "مواءمة" ومنصات التواصل الاجتماعي التابعة له، وهو ما يؤكد حرص الوزارة على تقديم حلول مبتكرة لدمج الأشخاص ذوي الإعاقة في المجتمع.

يعد برنامج "مواءمة" محوريًا لتحقيق قدر أكبر من الشمول والمساواة في سوق العمل في المملكة العربية السعودية. وهو يتماشى مع رؤية 2030، التي تسعى إلى تمكين الأفراد ذوي الإعاقة من خلال توفير فرص عمل وتعليم مناسبة لهم. كما يركز البرنامج على تعزيز استقلاليتهم ومشاركتهم المجتمعية.

وتهدف الوزارة من خلال مبادراتها الاستراتيجية إلى بناء بيئة عمل متنوعة ومستدامة، حيث يدعم برنامج "مواءمة" المنشآت التي تتبنى سياسات شاملة تعزز التنوع والشمول، ويمكن لهذه المنشآت التقدم بطلب الحصول على "شهادة مواءمة" إلكترونياً عبر الموقع الإلكتروني www.Mowaamah.com.

وتأتي جهود الوزارة في إطار التزام أوسع بأهداف رؤية 2030، والتي تشمل تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة من إيجاد فرص العمل والتعليم المناسبين. ومن خلال تعزيز التنوع ودعم حقوق ذوي الإعاقة، تسعى الوزارة إلى خلق بيئة عمل متكاملة تعود بالنفع على جميع أفراد المجتمع.

يعد برنامج "مواءمة" أحد المبادرات العديدة التي تنفذها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بهدف تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة. ويلعب البرنامج دوراً حاسماً في ضمان حصول هؤلاء الأفراد على فرص العمل التي تتناسب مع مهاراتهم واحتياجاتهم.

تعكس هذه المبادرة التزام المملكة العربية السعودية بتعزيز مجتمع شامل حيث يمكن للجميع المساهمة بشكل هادف. ومن خلال ترجمة قوانين العمل إلى لغة الإشارة، تخطو الوزارة خطوات واسعة نحو مستقبل أكثر عدالة لجميع المواطنين.

With inputs from SPA