القمة العالمية للتصنيع تؤكد على تمكين المرأة وقيادتها في التنمية الصناعية

ركّز اليوم الثالث من القمة العالمية للصناعة والتصنيع في الرياض على تمكين المرأة في القطاع الصناعي. وسلّطت المناقشات الضوء على ضرورة اعتماد سياسات صناعية شاملة لخلق بيئات عمل منصفة، لا سيما في قطاعي التكنولوجيا والصناعات الثقيلة. وشدّد الحدث على أن النمو الصناعي المستدام يتطلب إدماج المرأة في أدوار القيادة والإنتاج والابتكار.

ألقى معالي الدكتور عبد الله علي الأحمري كلمة رئيسية حول التزام المملكة العربية السعودية بتعزيز دور المرأة في القطاع الصناعي. وقال: "تعمل المملكة على بناء بيئة صناعية أكثر شمولاً وتوجهاً نحو المستقبل، تُمكّن المرأة وتعزز مشاركتها". ويعمل حاليًا أكثر من 100 ألف امرأة في أكثر من 12 ألف مصنع في المملكة العربية السعودية.

افتتحت القمة بجلسة بعنوان "مقدمة في تمكين المرأة"، حيث وضعت إطارًا للسياسات الشاملة. أعقبتها جلسة بعنوان "الطموح والتأثير: المرأة تُشكل مستقبل الصناعة"، والتي استكشفت استراتيجيات لتعزيز مشاركة المرأة في سلاسل القيمة الصناعية. كما تناولت المناقشات تعزيز التنمية الصناعية المرنة في الدول النامية.

شكلت عدة جلسات محور نقاشات حول تمكين المرأة على المستويين الوطني والعالمي. وتناولت جلسة "سد الفجوة: التحديات والحلول العالمية للمرأة في الصناعة" العقبات التي تعيق مشاركة المرأة. واستعرضت جلسة أخرى تجربة الخليج كنموذج لتوسيع دور المرأة في سلاسل القيمة الصناعية.

سُلِّط الضوء على التجربة السعودية كنموذج يُحتذى به من خلال برامج وطنية تُوسِّع حضور المرأة في قطاعات التصنيع والتعدين والخدمات اللوجستية والتكنولوجيا المتقدمة. وتتماشى هذه الجهود مع أهداف رؤية 2030. وقد سلَّطت جلسة "تعزيز دور المرأة في الصناعة: رؤى إقليمية ذات تأثير عالمي - تجربة المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي" الضوء على هذا النهج.

ناقش المؤتمر أيضًا دور الصناعات الإبداعية في تعزيز المساواة عالميًا عبر سلاسل القيمة. وركزت جلسة "من القطن إلى الأزياء" على كيفية مساهمة سلاسل التوريد في إرساء ممارسات أكثر إنصافًا عالميًا. واعتُبر إصلاح السياسات الصناعية لمراعاة احتياجات التنوع الاجتماعي أمرًا بالغ الأهمية.

الإرشاد والتواصل

ركزت جلسة بعنوان "التوجيه المهني، والتواصل، ومستقبل القيادة النسائية في القطاع الصناعي" على الإرشاد كأداة لتسريع تقدم المرأة في المهن الصناعية. واعتُبر بناء شبكات عابرة للحدود أمرًا أساسيًا لتعزيز مشاركة المرأة في القطاعات عالية النمو.

ودعا المشاركون إلى توسيع نطاق برامج الإرشاد والتوجيه المنظمة، وبناء أطر سياسية تأخذ في الاعتبار احتياجات المرأة، وتعزيز مسارات القيادة، وضمان التمثيل في أنظمة صنع القرار على المستويين الوطني والدولي.

الالتزام بالعمل

ناقشت الجلسة الختامية حشد الاعتراف بدور المرأة في القطاع الصناعي، بما يتجاوز مجرد الوعود الخطابية إلى الإجراءات العملية. وكان من أهم النقاط التي ناقشها المؤتمر وضع مؤشرات الأداء وتوثيق قصص النجاح من الدول المتقدمة والنامية على حد سواء.

اختُتم اليوم بفعالية "الساعة البرتقالية" التي أدارها معالي الدكتور عبد الله علي الأحمري، بالتزامن مع يوم اليونيدو لتمكين المرأة واليوم الدولي للقضاء على العنف ضد المرأة. وأكد ممثلون من أكثر من 170 دولة التزامهم بتعزيز سلامة المرأة ومساواتها في مختلف القطاعات.

With inputs from SPA