قادة الأعمال الأوروبيون يتطلعون إلى الفرص خارج حدود الاتحاد الأوروبي

وصلت تقييمات الرؤساء التنفيذيين الأوروبيين لظروف العمل داخل وخارج أوروبا إلى مستويات غير مسبوقة من التباين، وفقاً لدراسة نشرت اليوم. تدفع المخاوف المستمرة بشأن ضعف النمو الاقتصادي العديد من المديرين التنفيذيين للشركات إلى إعطاء الأولوية لفرص الأعمال في الخارج.

كشف الاستطلاع نصف السنوي لعام 2024 الذي أجرته المائدة المستديرة للصناعة الأوروبية (ERT) أن ثقة الرؤساء التنفيذيين الأوروبيين في آفاق شركاتهم خارج أوروبا ارتفعت إلى أعلى مستوى لها منذ ثلاث سنوات خلال النصف الأول من هذا العام. وفي المقابل، تظل التوقعات في الداخل راكدة فعلياً.

وارتفع المقياس الإجمالي لثقة الأعمال خارج أوروبا من 59 في النصف الثاني من عام 2023 إلى 63 خلال النصف الأول من هذا العام. وفي الوقت نفسه، انخفض تقييم آفاق الأعمال داخل أوروبا بشكل طفيف من 51 إلى 50 خلال نفس الفترة. تشير القراءة فوق 50 إلى تقييم متفائل بشكل عام.

ويتوقع 27% فقط من الرؤساء التنفيذيين زيادة الاستثمارات داخل أوروبا خلال الأشهر الستة المقبلة، مقارنة بـ 57% يتوقعون نمواً أكبر في الاستثمار في الخارج. بالإضافة إلى ذلك، يعتقد 40% أن المبيعات سترتفع بشكل معتدل داخل أوروبا خلال هذه الفترة، مقارنة بـ 70% خارج أوروبا.

توقعات التوظيف

انخفضت توقعات التوظيف داخل الاتحاد الأوروبي إلى أدنى مستوى لها منذ ثلاث سنوات. ويتوقع أكثر من ثلث قادة الأعمال انخفاضا في التوظيف خلال الأشهر الستة المقبلة، مقارنة بما يزيد قليلا عن واحد من كل عشرة خارج أوروبا.

توصيات السياسة

وفيما يتعلق بالسياسات الرئيسية اللازمة لتعزيز القدرة التنافسية، أشارت الغالبية العظمى (91%) إلى الحاجة إلى تحسين وتبسيط البيئة التنظيمية. كما وجد الاستطلاع أن قادة الأعمال يشعرون بقلق متزايد بشأن القدرات الدفاعية لأوروبا، حيث أعرب ما يقرب من أربعة من كل خمسة عن عدم الثقة في تعزيز الاستعداد الدفاعي.

تسلط النتائج الضوء على تحول كبير في التركيز بين الرؤساء التنفيذيين الأوروبيين نحو الأسواق الدولية وسط التحديات الاقتصادية المستمرة داخل أوروبا. وتؤكد البيانات الحاجة إلى تعديلات السياسة الاستراتيجية لتعزيز ثقة الأعمال والقدرة التنافسية على الصعيدين المحلي والخارجي.

With inputs from WAM