وزير الموارد البشرية: القوى العاملة الإماراتية في القطاع الخاص تدعم التنمية المستدامة
أكد معالي الدكتور عبد الرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، على المساهمات الكبيرة للمهنيين الإماراتيين في شركات القطاع الخاص. وسلط الضوء على دورهم في دفع جهود التنمية المستدامة في البلاد. وأكد الدكتور العور استمرار دعم المواطنين في مختلف القطاعات الاقتصادية بهدف تعزيز الاستقرار الوظيفي من خلال بيئة عمل جاذبة وحوافز للشركات الملتزمة بالتوطين.
والتقى الدكتور العور، خلال زيارة لمجموعة عبد الواحد الرستماني في دبي، ضمن احتفالات الوزارة بيوم العمال العالمي، بالموظفين الإماراتيين. وأشاد بتفانيهم وتميزهم، وحثهم على التطوير المستمر لمهاراتهم والحفاظ على الأداء العالي في أدوارهم. حضر اللقاء خالد الرستماني، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي للمجموعة، والدكتورة أمينة الرستماني، عضو مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي للعمليات.
وأشار الدكتور العور إلى نجاح مبادرة التوطين، مشيراً إلى أن أكثر من 97 ألف مواطن يعملون الآن في أكثر من 20 ألف شركة في القطاع الخاص. ويؤكد هذا الإنجاز فعالية السياسات الحكومية ومبادرات الدعم، ولا سيما برنامج "نافس". وكانت الشراكة الاستراتيجية مع القطاع الخاص حاسمة في تحقيق هذه الأهداف، بدعم قوي من القيادة الإماراتية.
وارتفع معدل نمو الإماراتيين العاملين في القطاع الخاص بنحو 170% منذ سبتمبر 2021، عندما أطلقت حكومة الإمارات برنامج «نفيس». وتهدف هذه المبادرة إلى زيادة المشاركة الإماراتية في القطاع الخاص من خلال توفير آليات الدعم المختلفة.
واطلع الدكتور العور خلال زيارته على برامج التدريب والتوظيف التي تقدمها الشركة، مشيداً بجهودها في توفير بيئة عمل مستقرة والتزامها بالتوطين. وقد تمت الإشارة بشكل خاص إلى تفاني مجموعة عبد الواحد الرستماني في تعزيز مكان عمل داعم للموظفين الإماراتيين.
وأكدت الزيارة أهمية التطوير المستمر للمهارات والتميز بين المهنيين الإماراتيين للمساهمة في تحقيق أهداف التنمية الوطنية. وتهدف مبادرات الوزارة إلى خلق بيئة مواتية للمواطنين لتحقيق النجاح في حياتهم المهنية في القطاع الخاص.
| الشخصيات الرئيسية | تفاصيل |
|---|---|
| الموظفين الإماراتيين | 97,000+ |
| شركات القطاع الخاص | 20,000+ |
| معدل النمو منذ سبتمبر 2021 | 170% |
تواصل وزارة الموارد البشرية والتوطين دعم المبادرات التي تعزز الاستقرار الوظيفي والنمو الوظيفي للمواطنين الإماراتيين في القطاع الخاص. ويعد الالتزام المستمر من جانب كل من الجهات الحكومية والخاصة أمرًا محوريًا في تحقيق هذه الأهداف.
With inputs from WAM
Sign in with Google